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沖専修会主催:教職員研修会受講者の声(2013.05.31)

教職員研修会(2013.05.31)受講者の声


・若年者雇用問題の後に、リーダーにポイントをあてて話されていたことが興味をひきました。

・人材育成、リーダーシップを取れる人材を育成できるプログラムカリキュラム等実践していきたいです。

・労働法の話だけに限らず、経済や教育に渡るとてもおもしろい話でした。時々出てくる堀下先生の毒舌はとても良いです。

・就職難の時代が学生自身を保守的にさせている部分もあり、そこから「失敗したくない」などマニュアルにのっとって就活する学生が増えている。でもそれらに流されると「自分らしさ」「個性」がなくなることも事実なので、今の自分たちにしかできないことを全力でやり遂げ、リーダーシップのある人材の育成に尽力したい。

・全く共感している内容で、非常にためになった。

・人材育成について、指導者レベルの向上が望まれる。本質を見極める力が必要。

・リーダーシップの在り方、賛成です。

・人材を具体的に知ることがミスマッチを少なくすること、同感です。

・非常に面白い内容でした。

・わかりやすい説明でした。